2014新員工入職培訓(xùn)圓滿結(jié)束
企業(yè)的競爭就是人才的競爭，廣州信農(nóng)一向重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，并將其放在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重要位置。4月30日，為期一個多月的新員工入職培訓(xùn)圓滿結(jié)束。
培訓(xùn)課程根據(jù)應(yīng)屆畢業(yè)生的特點量身設(shè)計，內(nèi)容涵蓋企業(yè)認(rèn)知、行業(yè)知識、專業(yè)技能、實戰(zhàn)技巧、端正心態(tài)和角色轉(zhuǎn)換等方面，課程系統(tǒng)，形式多樣。公司總經(jīng)理陳征義、副總經(jīng)理石林、技術(shù)總監(jiān)鄒勝龍也分別講授了部分課程，并有全程參與。培訓(xùn)過程中新同事們細(xì)心聆聽，積極提問，踴躍參與。大家認(rèn)為經(jīng)過本次培訓(xùn)比較清晰地了解了公司和行業(yè)概況，較熟練掌握了產(chǎn)品知識，端正了為人處事應(yīng)有的心態(tài)，對未來的職業(yè)生涯也有了一定的規(guī)劃。
入職培訓(xùn)是新同事們邁向社會的第一堂課，是熟悉環(huán)境、適應(yīng)團(tuán)隊、定位角色、充分發(fā)揮自己才能的一個重要指引。相信這批有激情、有理想的新人在信農(nóng)一定會滿懷信心，勇往直前，大展宏圖，并為公司持續(xù)創(chuàng)新和不斷發(fā)展增添新的動力！
培訓(xùn)課程根據(jù)應(yīng)屆畢業(yè)生的特點量身設(shè)計，內(nèi)容涵蓋企業(yè)認(rèn)知、行業(yè)知識、專業(yè)技能、實戰(zhàn)技巧、端正心態(tài)和角色轉(zhuǎn)換等方面，課程系統(tǒng)，形式多樣。公司總經(jīng)理陳征義、副總經(jīng)理石林、技術(shù)總監(jiān)鄒勝龍也分別講授了部分課程，并有全程參與。培訓(xùn)過程中新同事們細(xì)心聆聽，積極提問，踴躍參與。大家認(rèn)為經(jīng)過本次培訓(xùn)比較清晰地了解了公司和行業(yè)概況，較熟練掌握了產(chǎn)品知識，端正了為人處事應(yīng)有的心態(tài)，對未來的職業(yè)生涯也有了一定的規(guī)劃。
入職培訓(xùn)是新同事們邁向社會的第一堂課，是熟悉環(huán)境、適應(yīng)團(tuán)隊、定位角色、充分發(fā)揮自己才能的一個重要指引。相信這批有激情、有理想的新人在信農(nóng)一定會滿懷信心，勇往直前，大展宏圖，并為公司持續(xù)創(chuàng)新和不斷發(fā)展增添新的動力！
通訊員：錢琴
